Atrankų vadybininkas (-ė)

Tiki, kad už kiekvieno sėkmingo verslo slypi tinkami žmonės? Jei kandidatų paieška, darbo pokalbiai ir atrankų organizavimas Tau teikia energijos, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos ir padėti atrasti talentus, kurie kurs VMG grupės ateitį.

Pagrindinės Tavo atsakomybės bus:

• Vykdysi darbuotojų paiešką ir atranką administracijos pozicijoms – nuo poreikio išgryninimo iki darbo pasiūlymo pateikimo;
• Aktyviai ieškosi kandidatų ir palaikysi su jais ryšį atrankos metu;
• Kursi ir talpinsi darbo skelbimus įvairiuose kanaluose;
• Vesi darbo pokalbius ir vertinsi kandidatus;
• Bendradarbiausi su vadovais atrankų klausimais;
• Analizuosi atrankų rodiklius (KPI) ir prisidėsi prie jų gerinimo;
• Dalyvausi darbuotojų pritraukimo iniciatyvose ir renginiuose.

Tam, kad šioje pozicijoje sektųsi, prireiks:

• Ne mažesnės nei 1–2 metų patirties vykdant darbuotojų paiešką, atranką bei savarankiškai vedant darbo pokalbius;
• Gebėjimo savarankiškai vykdyti atrankas;
• Gerų lietuvių ir anglų kalbos žinių;
• B kategorijos vairuotojo pažymėjimo;
• Gebėjimo lengvai komunikuoti ir užmegzti ryšį su žmonėmis;
• Iniciatyvos ir atsakomybės už savo rezultatą;
• Gebėjimo susidėlioti prioritetus ir planuoti savo darbą.

Privalumu laikytume:

• Patirtį administracijos darbuotojų paieškoje ir atrankoje.

Kodėl verta prisijungti?

• Darbo ir laisvalaikio balansas. Darbas planuojamas lanksčiu grafiku (nuo 7-9 val. iki 16-18 val.);
• Rūpestis. Suteikiame draudimą nuo nelaimingų atsitikimų, papildomą sveikatos draudimą;
• Žinios ir nuolatinis tobulėjimas. Darbuotojams reguliariai rengiame įvairaus pobūdžio mokymus;
• Savirealizacija. Įmonė suteikia galimybę siekti karjeros ne tik „vertikaliai“, bet ir „horizontaliai“;
• Papildomos finansinės naudos ir dovanos. Sveikiname gimtadienio, darbo sukakčių bei kitomis progomis; organizuojame bendras šventes bei veiklas; mėgaujamės patraukliais partnerių laisvalaikio pasiūlymais.